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Carolina Ulllilen Marcilla
El tiempo en la vida cotidiana suele medirse de manera lineal, tomando en cuenta el pasado, el presente y el futuro. Además, la ciencia nos enseña que muchas veces la naturaleza se comporta cíclicamente (ciclo biológico, de la reproducción, del agua, del clima, del carbono, etc.).
Tomando en cuenta esta realidad, las personas y las organizaciones también tienen sus propios ciclos vitales (origen, desarrollo, estabilidad y declive).
A continuación, una aproximación de los cambios estacionales y de su relación con la ergonomía.
¿EN QUÉ ESTACIÓN NOS ENCONTRAMOS?
PRIMAVERA: LAS SEMILLAS HAN GERMINADO
Nuestro esfuerzo comienza a dar frutos gracias a las semillas cuidadosamente seleccionadas. Implementando la ergonomía con la participación activa de los trabajadores y sus responsables en el cambio, nos encontramos cargados de ideas para renacer con nuevos proyectos y aprendiendo del proceso prueba-error hasta lograr mejorar.
Atención: Estamos confiados en los próximos resultados, pero no debemos caer en el riesgo de sobreestimarlos.
VERANO: LAS FRUTAS FRESCAS NOS HACEN SENTIR ENTUSIASMADOS
Conviene detenerse y mirar con cuidado lo que hemos recorrido para seguir mejorando. Con los trabajadores, identificamos problemas relacionados al trabajo y construimos soluciones, pues ellos se sentirán genuinamente escuchados.
Atención: Disfrutamos con cansancio, pero disfrutando del verano. Es momento de abordar los otros procesos en la organización que requieren de alguna intervención.
OTOÑO: EL ÁRBOL SIGUE EN PIE, PERO ESTÁ A PUNTO DE QUEBRARSE
Es hora de preguntarnos si estamos haciendo las cosas bien para la mejora de las condiciones en los puestos de trabajo o acaso estamos aplicando ergonomía de manera reactiva paliando lesiones que se agravarán luego o simplemente lo hacemos para evitar ser sancionados.
Atención: Es momento de ser muy reflexivos y no detener los proyectos en curso.
INVIERNO: NOS QUEDAMOS SIN HOJAS
Toca reinventarse, buscar otras maneras de ampliar el alcance de la ergonomía para crear espacios de trabajos saludables y productivos. No permitas que el puesto de trabajo se quede congelado por mucho tiempo, enfermando a los trabajadores.
Atención: Es momento de reposar, de reponer energía para volver con fuerza en la primavera que se avecina.
REFLEXIÓN:
- Tengamos claro que la Ergonomía no es una tarea de un día o de una sola persona y debemos conocer el problema y saber hacia dónde queremos ir.
- Nos queda un interesante reto como Ergónomos, pues en la naturaleza como en las organizaciones, muchas cosas se debilitan, por ello debemos intervenir para que se recuperen saludablemente.
Imagen de portada: https://betterthansuccess.com/podcast-ep-80-identifying-understanding-seasons-business-maximize-profits/